Im ersten Schritt des Bewerbungsprozesses geht es uns darum, dich kennenzulernen. Nachdem du deine Bewerbung eingereicht hast, prüfen wir deine Unterlagen und melden uns bei dir für ein erstes Gespräch. Hierbei möchten wir mehr über deine Qualifikationen und deine Motivation erfahren sowie dir die Möglichkeit geben, unser Unternehmen besser kennenzulernen und offene Fragen loszuwerden.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit eine Standortleitung Hämatologie-Onkologie (m/w/d) für unseren Standort Gotha.
Alle Infos auf einen Blick
Jobdetails
Unbefristet
,
Vollzeit
Ab sofort
Einsatzort
Helios Klinikum Gotha GmbH
Heliosstraße 1
99867 Gotha
Einstiegslevel
Berufserfahrene
Stellennummer
0108_000050
Das erwartet Sie
- Als Standortleitung (m/w/d) sind Sie für die medizinische, organisatorische, wirtschaftliche und strategische Entwicklung Ihrer Klinik verantwortlich
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer Klinik mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Ausbildung und Anleitung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
- Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Klinik in Zusammenarbeit mit den am Standort vorhandenen Organkrebszentren
- Etablierte Zusammenarbeit mit dem Helios Klinikum Erfurt
- Versorgung ambulanter Patient:innen im Rahmen unserer onkologischen ASV-Ambulanz
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt bzw. zur Fachärztin für Innere Medizin, Hämatologie und Onkologie sowie umfangreiche Berufserfahrung im genannten Tätigkeitsbereich
- Umfassende onkologische Expertise, Organisationstalent, Empathie
- Erfahrungen in der Durchführung onkologischer Studien, Tumorkonferenzen sowie der Indikationsstellung für molekulare Diagnostik
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit auch im interdisziplinären Austausch
- Promotion sowie Bereitschaft zur Kooperation mit onkologischen Fachbereichen im Cluster Thüringen Mitte
- Gesetzlich notwendiger Nachweis über die Immunisierung gegen Masern
Freuen Sie sich auf
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit guten Arbeits- und Gestaltungsmöglichkeiten unter dem Dach des größten europäischen Klinikkonzerns
- Ein kompetentes, fachübergreifendes und kollegiales Arbeitsumfeld
- Regionale Netzwerkstrukturen, die Sie aktiv nutzen und mitgestalten können
- Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
- Unterstützung bei der Suche einer Wohnung, Kinderbetreuungsplätzen bzw. Schulen
Kontakt
Erste fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gern der ärztliche Direktor Helios Klinikum Gotha, Herr Dr. med. Daniel Brenn unter der Telefonnummer +49 3621 220- 5212, E-Mail: Daniel.Brenn[at]helios-gesundheit.de oder wenden Sie sich an unsere Personalleitung, Frau Fiene-Marie Goziewski, unter der Telefonnummer +49 361 781-1172, E-Mail: Fiene-Marie.Goziewski[at]helios-gesundheit.de.
Weitere Informationen
Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen Sie darauf hin, dass bei einer etwaigen Anstellung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses notwendig wird.
Ihre Bewerbung sollte einen aktuellen Lebenslauf, ggf. eine Übersicht Ihrer durch berufliche Fortbildung erlangten Qualifikationen, Ihre Zeugnisse sowie ein Motivationsschreiben enthalten.
Ihre neue Arbeitsstelle ist nur ein paar Klicks entfernt - fangen Sie mit uns etwas Neues an und bewerben Sie sich jetzt!
Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlicher Identität und Herkunft sich zu bewerben.
Adresse Arbeitsstelle
Helios Klinikum Gotha GmbH
Heliosstraße 1
99867 Gotha
Der Bewerbungsprozess
1
Kennenlernen
2
Persönliches Gespräch
Im zweiten Schritt laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein. Hier vertiefen wir deine Erfahrungen und Qualifikationen und geben dir einen detaillierten Einblick in die Position und unser Unternehmen. Dieses Gespräch hilft uns, herauszufinden, wie gut wir zueinander passen, und ermöglicht dir, dir ein umfassendes Bild von der Zusammenarbeit zu machen.
3
Probearbeiten
Im dritten Schritt, bieten wir für einzelne Stellen und Standorte die Möglichkeit, einen Tag bei uns zu hospitieren. So erhältst du einen ersten Einblick in Aufgaben und Arbeitsumfeld und kannst besser einschätzen, ob die Stelle und unser Unternehmen zu dir passen. Gleichzeitig bekommen wir einen ersten Eindruck davon, wie du dich ins Team einfügst.
