Im ersten Schritt des Bewerbungsprozesses geht es uns darum, dich kennenzulernen. Nachdem du deine Bewerbung eingereicht hast, prüfen wir deine Unterlagen und melden uns bei dir für ein erstes Gespräch. Hierbei möchten wir mehr über deine Qualifikationen und deine Motivation erfahren sowie dir die Möglichkeit geben, unser Unternehmen besser kennenzulernen und offene Fragen loszuwerden.
Wir suchen genau Sie für unser Institut für Pathologie und Zytologie in der Helios Dr. Horst Schmidt Klinik Wiesbaden als
Institutsleitung (m/w/d)
Helios Dr. Horst Schmidt Klinik Wiesbaden
Ludwig-Erhard-Straße 90
65199 Wiesbaden
Das erwartet Sie
- Sie tragen die organisatorische und medizinische Verantwortung für das Institut für Pathologie und Zytologie in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen des Hauses
- Sie übernehmen Führungsaufgaben in der Klinik - sowohl in der Personalführung als auch in der Prozessorganisation
- Sie steuern die Aus- und Weiterbildung Assistenz- und Fachärzte
- Sie sind verantwortlich für die innovative und zukunftsweisende Entwicklung des Instituts für Pathologie und Zytologie
Das bringen Sie mit
- Sie verfügen über eine langjährige klinische Erfahrung als Pathologe (m/w/d) mit sehr guten Kenntnisse der histo- und zytologischen Diagnostik und mit Erfahrung bei der Durchführung von Obduktionen einschließlich Gutachertätigkeit
- Sie haben sehr gute Kenntnisse und Fertigkeiten bei der Schnellschnittbearbeitung
- Idealerweise verfügen Sie über Schwerpunktweiterbildung Molekularpathologie sowie eine akademische Lehrbefugnis (keine Voraussetzung)
- Sie haben besonderes Interesse an der Mitgestaltung medizinischer Zentrumsstrukturen und der interdisziplinären Zusammenarbeit mit den klinischen Fachbereichen
- Idealerweise haben Sie eine nachweisliche Qualifikationen im medizinischen Management sowie Führungserfahrung
- Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern
Freuen Sie sich auf
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit guten Arbeits- und Gestaltungsmöglichkeiten unter dem Dach eines Klinikkonzerns
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Ein gutes und offenes Arbeitsklima sowie eine wertschätzende, interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Eine Zentralbibliothek / 18.000 E-Books und über 1.000 E-Journals - auch von zu Hause verfügbar
- Ein umfangreiches kulturelles, gesellschaftliches und sportliches Angebot in Wiesbaden und eine sehr gute Infrastruktur zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Ansprechpartner:in
Für weitere Auskünfte und Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Roland Hahn, Leiter Personal und Clusterleiter Personalmanagement Wiesbaden-Taunus, Telefonnummer 0611 43 2114 oder per E-Mail unter roland.hahn[at]helios-gesundheit.de.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise über unser Karriereportal oder auf dem Postweg an
Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken Wiesbaden,
Geschäftsführung,
Ludwig-Erhard-Str. 100,
65199 Wiesbaden
Weitere Informationen
Die Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken Wiesbaden sind ein Klinikum der Landeshauptstadt Wiesbaden und der Helios Kliniken Gruppe, sowie Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz. Als Maximalversorger mit 25 Kliniken und 5 Instituten versorgen die Helios HSK mit etwa 1.000 Betten mehr als 45.000 stationäre sowie mehr als 100.000 ambulante Patient:innen.
Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.
Ihre neue Arbeitsstelle ist nur ein paar Klicks entfernt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.
Adresse Arbeitsstelle
Helios Dr. Horst Schmidt Klinik Wiesbaden
Ludwig-Erhard-Straße 90
65199 Wiesbaden
Der Bewerbungsprozess
Im zweiten Schritt laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein. Hier vertiefen wir deine Erfahrungen und Qualifikationen und geben dir einen detaillierten Einblick in die Position und unser Unternehmen. Dieses Gespräch hilft uns, herauszufinden, wie gut wir zueinander passen, und ermöglicht dir, dir ein umfassendes Bild von der Zusammenarbeit zu machen.
Im dritten Schritt, bieten wir für einzelne Stellen und Standorte die Möglichkeit, einen Tag bei uns zu hospitieren. So erhältst du einen ersten Einblick in Aufgaben und Arbeitsumfeld und kannst besser einschätzen, ob die Stelle und unser Unternehmen zu dir passen. Gleichzeitig bekommen wir einen ersten Eindruck davon, wie du dich ins Team einfügst.