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Inhouse Consultant Workforce Management (m/w/d)

Wir warten nicht auf die Zukunft, sondern gestalten die digitale Welt von heute. Wachsen Sie mit uns in neue Aufgaben hinein und übernehmen Sie Verantwortung.

#EchtesLeben

Verstärken Sie ab sofort das Team der Helios Kliniken GmbH als

Inhouse Consultant Workforce Management (m/w/d)

am Standort Berlin, Erfurt oder deutschlandweit.

Alle Infos auf einen Blick
Jobdetails
Vollzeit / Teilzeit
Ab sofort
Einsatzort

Helios Kliniken GmbH
Friedrichstraße 136
10117 Berlin

Einstiegslevel
Berufserfahrene
Stellennummer
0100_000079

Das erwartet Sie

  • Mitverantwortung für das Vorantreiben der Digitalisierung im Workforce Management
  • Eigenständige Projektdurchführung in Zusammenarbeit mit dem internen Projekt-, Produkt- und Supportmanagement
  • Implementierung und Parametrisierung der Software ASES (ATOSS) im direkten Kund:innenkontakt vor Ort oder Remote
  • Kommunikation mit unseren Anwender:innen sowie Durchführung von Workshops und Software-Schulungen
  • Lösung komplexer Fehlermeldungen bzw. Änderungsanforderungen im 1st- und 2nd-Level-Support und Behebung von Störungen
  • Erarbeitung von Standards und Weiterentwicklung der Software

Das bringen Sie mit

  • Mehrjährige Erfahrungen im Softwareumfeld, idealerweise mit der Software ASES (ATOSS) oder anderen Workforce-Management-Systemen
  • Alternativ Quereinstieg mit Erfahrungen im Workforce Management und hoher IT-Affinität
  • Erfahrungen in der Durchführung von Projekten in einer Konzernorganisation
  • Analytisches und konzeptionelles Denken, gute Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität
  • Moderate Reisebereitschaft
  • Nachweis über die Immunisierung gegen Masern

Freuen Sie sich auf

  • Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem spannenden und zukunftsorientierten Umfeld
  • Wir arbeiten in flachen Hierarchien, schätzen kurze Entscheidungswege und bieten Ihnen eine attraktive Vergütung bei 30 Tagen Urlaub
  • Sie haben die Möglichkeit der FlexWork-Option und können Ihre Arbeitszeit flexibel gestaltenWir unterstützen Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket oder der Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen
  • Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
  • Sie profitieren von Mitarbeiter:innenrabatten für über 480 Topmarken und Präventionsprogrammen, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios

Ansprechpartner:in

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Yvette Hochheim, E-Mail:Yvette.Hochheim@helios-gesundheit.de.

Weitere Informationen

Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.

Die Adresse Ihrer neuen Arbeitsstelle als Inhouse Consultant Workforce Management (m/w/d) lautet: Helios Kliniken GmbH, Friedrichstraße 136, 10117 Berlin oder je nach Wohnort, die nächstgelegene Helios Klinik.

Ihre neue Arbeitsstelle ist nur ein paar Klicks entfernt - fangen Sie mit uns etwas Neues an und bewerben Sie sich jetzt mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.

Adresse Arbeitsstelle

Helios Kliniken GmbH
Friedrichstraße 136
10117 Berlin

Alle Infos auf einen Blick
Jobdetails
Vollzeit / Teilzeit
Ab sofort
Einsatzort

Helios Kliniken GmbH
Friedrichstraße 136
10117 Berlin

Einstiegslevel
Berufserfahrene
Stellennummer
0100_000079

Wir haben dich überzeugt?

Der Bewerbungsprozess

1
Kennenlernen

Im ersten Schritt des Bewerbungsprozesses geht es uns darum, dich kennenzulernen. Nachdem du deine Bewerbung eingereicht hast, prüfen wir deine Unterlagen und melden uns bei dir für ein erstes Gespräch. Hierbei möchten wir mehr über deine Qualifikationen und deine Motivation erfahren sowie dir die Möglichkeit geben, unser Unternehmen besser kennenzulernen und offene Fragen loszuwerden.

2
Persönliches Gespräch

Im zweiten Schritt laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein. Hier vertiefen wir deine Erfahrungen und Qualifikationen und geben dir einen detaillierten Einblick in die Position und unser Unternehmen. Dieses Gespräch hilft uns, herauszufinden, wie gut wir zueinander passen, und ermöglicht dir, dir ein umfassendes Bild von der Zusammenarbeit zu machen.

3
Probearbeiten

Im dritten Schritt, bieten wir für einzelne Stellen und Standorte die Möglichkeit, einen Tag bei uns zu hospitieren. So erhältst du einen ersten Einblick in Aufgaben und Arbeitsumfeld und kannst besser einschätzen, ob die Stelle und unser Unternehmen zu dir passen. Gleichzeitig bekommen wir einen ersten Eindruck davon, wie du dich ins Team einfügst.

Doch nicht das Richtige?

Helios gibt an über 200 Standorten mehr als 70.000 Menschen mehr als nur einen Job.

 

Werde auch du Teil unseres Teams und bewirb dich initiativ über unsere Expressbewerbung! Schon in 60 Minuten melden wir uns bei dir zurück und schauen, wie der Weg für dich bei Helios weiter geht. Wir freuen uns auf dich!

Helios - Wir sind die Möglichmacher!

Wir sind die

Möglichmacher