Im ersten Schritt des Bewerbungsprozesses geht es uns darum, dich kennenzulernen. Nachdem du deine Bewerbung eingereicht hast, prüfen wir deine Unterlagen und melden uns bei dir für ein erstes Gespräch. Hierbei möchten wir mehr über deine Qualifikationen und deine Motivation erfahren sowie dir die Möglichkeit geben, unser Unternehmen besser kennenzulernen und offene Fragen loszuwerden.
Zur Verstärkung unseres Teams Kodierung der Funktion Medizincontrolling im Cluster Oberbayern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als
Mitarbeiter Medizincontrolling / Profiler / Kodierfachkraft (m/w/d)
in Vollzeit mit der Möglichkeit im Rahmen von FlexWork auch mobil zu arbeiten.
Amper Kliniken Aktiengesellschaft
Funktion Medizincontrolling
Krankenhausstraße 15
85221 Dachau
Das erwartet Sie
- Kodierung von stationären Krankenhausfällen
- Überprüfung der Dokumentationen in der Patientenakte auf sachliche Richtigkeit und Vollständigkeit
- Beratung und Schulung von Mitarbeiter:innen des ärztlichen und pflegerischen Dienstes zu kodierrelevanten Sachverhalten
- Optimierung der Dokumentationsqualität und die Bearbeitung von MDK- und Kassenanfragen
- Unterstützung bei der Prozessoptimierung der medizinischen und dokumentationsbezogenen Abläufe
Das bringen Sie mit
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Berufserfahrung in der klinischen Dokumentation und im Fall-/MDK-Management ist wünschenswert
- Idealerweise Erfahrung mit dem DRG-System einschließlich der Deutschen Kodierrichtlinien, ansonsten Bereitschaft zur Weiterbildung im DRG-System
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) sowie gute SAP-Kenntnisse
- Reisebereitschaft für gelegentliche Dienstreisen in unserem Cluster Oberbayern sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2)
- Schnelle Auffassungsgabe, präzises Arbeiten sowie gute kommunikative Fähigkeiten
- Organisationsvermögen, Zuverlässigkeit sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Gesetzlich notwendigen Nachweis über Immunisierung gegen Masern
Freuen Sie sich auf
- Wir bieten Ihnen eine Vergütung nach Tarifvertrag (TVöD-K) sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- Kostenfreie Mitgliedschaft im hauseigenen Fitness-Studio Amper Vital
- Entwicklungsmöglichkeiten durch eine Vielzahl an Fortbildungsangeboten unserer Kliniken oder der Helios Akademie und Unterstützung bei der Erlangung von Zusatzqualifikationen
- Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
- Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios
- Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
Kontakt
Für nähere Auskünfte zur Position steht Ihnen unsere Abteilungsleiterin, Frau Sylvia Wagenthaler, gern per Telefon unter der Rufnummer +49 89 8892 2573 oder per E-Mail unter Sylvia.Wagenthaler[at]helios-gesundheit.de zur Verfügung.
Weitere Informationen
Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.
Ihre neue Arbeitsstelle ist nur ein paar Klicks entfernt – bewerben Sie sich hier! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres gewünschten Eintrittstermins online über unser Bewerbungsportal. Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen für den Bewerbungsprozess berücksichtigt werden können. Vielen Dank.
Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.
Adresse Arbeitsstelle
Amper Kliniken Aktiengesellschaft
Funktion Medizincontrolling
Krankenhausstraße 15
85221 Dachau
Der Bewerbungsprozess
Im zweiten Schritt laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein. Hier vertiefen wir deine Erfahrungen und Qualifikationen und geben dir einen detaillierten Einblick in die Position und unser Unternehmen. Dieses Gespräch hilft uns, herauszufinden, wie gut wir zueinander passen, und ermöglicht dir, dir ein umfassendes Bild von der Zusammenarbeit zu machen.
Im dritten Schritt, bieten wir für einzelne Stellen und Standorte die Möglichkeit, einen Tag bei uns zu hospitieren. So erhältst du einen ersten Einblick in Aufgaben und Arbeitsumfeld und kannst besser einschätzen, ob die Stelle und unser Unternehmen zu dir passen. Gleichzeitig bekommen wir einen ersten Eindruck davon, wie du dich ins Team einfügst.