Im ersten Schritt des Bewerbungsprozesses geht es uns darum, dich kennenzulernen. Nachdem du deine Bewerbung eingereicht hast, prüfen wir deine Unterlagen und melden uns bei dir für ein erstes Gespräch. Hierbei möchten wir mehr über deine Qualifikationen und deine Motivation erfahren sowie dir die Möglichkeit geben, unser Unternehmen besser kennenzulernen und offene Fragen loszuwerden.
Für den Ausbildungsbeginn zum 01.09.2026 für unsere Helios Klinik am Standort Meiningen suchen wir Dich für eine
Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d).
Alle Infos auf einen Blick
Jobdetails
Ausbildung
,
Vollzeit
Ab sofort
Einsatzort
Helios Klinikum Meiningen GmbH
Bergstraße 3
98617 Meiningen
Einstiegslevel
Schulbesuchende, Auszubildende
Stellennummer
1117_000082
Das erwartet dich
- Einjährige Ausbildung, welche sich in einen schulischen und praktischen Teil gliedert
- Abwechslungsreiche, praxisnahe Ausbildung in verschiedenen Fachbereichen (Einsätze im Klinikum Meiningen, in der stationären Langzeitpflege und der ambulanten Pflege)
- Unterstützung von Pflegefachkräften bei der Versorgung und Betreuung von Patient*innen
- Erlernen grundlegender pflegerischer Tätigkeiten (z. B. Körperpflege, Mobilisation, Nahrungsaufnahme, Vitalwerterfassung etc.)
- Individuelle Anleitung und Begleitung durch erfahrene Praxisanleiter*innen
- Übernahme von Verantwortung entsprechend Deinem Ausbildungsstand
Das bringst du mit
- Hauptschulabschluss oder einen gleichwertigen Schulabschluss
- Kenntnisse der deutschen Sprache vorzugsweise auf dem Niveau B2
- Idealerweise ein Praktikum im Pflegbereich
- Interesse an medizinischen und pflegerischen Themen sowie Freude am Umgang mit Menschen
- Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern
Freu dich auf
- Attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarif mit sehr guten Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss
- 29 Tage Urlaub im Jahr
- Moderne Arbeitsbedingungen in einem zukunftsorientierten Klinikum
- Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven in der Pflege
- Ein wertschätzendes und kollegiales Team
- Unterstützung während Deiner gesamten Ausbildungszeit
Kontakt
Bei Fragen wende dich gerne an den Pflegedirektor, Herrn Sebastian Panhans, unter der Telefonnummer +49 3693/90-21110 und per E-Mail untersebastian.panhans[at]helios-gesundheit.de oder an die Personalleitung, Frau Vanessa Hufnagel, unter der Telefonnummer +49 3693/90-1062 und per E-Mail unter vanessa.hufnagel[at]helios-gesundheit.de.
Weitere Informationen
Das Helios Klinikum Meiningen ist als Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena die führende Gesundheitseinrichtung in Südthüringen und versorgt mit derzeit 1000 Mitarbeiter:innen mehr als 60.000 Patient:innen jährlich in exzellenter medizinischer und pflegerischer Qualität. Das Klinikum sichert als Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 16 Fachgebieten die Behandlung von Patient:innen regional und überregional in nahezu allen medizinischen Bereichen ab. Was unsere Mitarbeiter:innen neben medizinischen Kenntnissen und Empathie für unsere Patient:innen benötigen? Den Blick nach vorne für Zusammenarbeit auf Augenhöhe und Innovationen. Denn beste Patient:innenversorgung funktioniert nur im Team mit modernen Arbeitsbedingungen.
Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patien:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.
Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig! Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.
Adresse Arbeitsstelle
Helios Klinikum Meiningen GmbH
Bergstraße 3
98617 Meiningen
Der Bewerbungsprozess
1
Kennenlernen
2
Persönliches Gespräch
Im zweiten Schritt laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein. Hier vertiefen wir deine Erfahrungen und Qualifikationen und geben dir einen detaillierten Einblick in die Position und unser Unternehmen. Dieses Gespräch hilft uns, herauszufinden, wie gut wir zueinander passen, und ermöglicht dir, dir ein umfassendes Bild von der Zusammenarbeit zu machen.
3
Probearbeiten
Im dritten Schritt, bieten wir für einzelne Stellen und Standorte die Möglichkeit, einen Tag bei uns zu hospitieren. So erhältst du einen ersten Einblick in Aufgaben und Arbeitsumfeld und kannst besser einschätzen, ob die Stelle und unser Unternehmen zu dir passen. Gleichzeitig bekommen wir einen ersten Eindruck davon, wie du dich ins Team einfügst.
