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Fragen und Antworten für Studierende

Ob Praktisches Jahr, Famulatur oder Berufsperspektiven: Hier haben wir Ihnen die wichtigsten Fragen und Antworten zur Aus- und Weiterbildung von Arbeitsmediziner:innen zusammengestellt.

Allgemeine FAQ

An allen anderen Standorten bieten wir Famulaturen (Praktika) an.

 

Zudem können Studierende bei uns ihre fachärztliche Weiterbildung in der Arbeitsmedizin machen. Wir beteiligen uns auch an der Durchführung an den fachärztlichen Prüfungen zur Arbeitsmedizin oder Betriebsmedizin.

 

In der universitären Lehre vermitteln wir Medizinstudierenden im Rahmen von Seminaren ein breites Spektrum an Kenntnissen und Kompetenzen in der Sozialmedizin, Arbeitsmedizin sowie Public Health. Dabei kooperieren wir intensiv mit Praxispartner:innen.

Ja, bei uns können Sie Ihre Famulatur (Praktikum) im Fach Arbeitsmedizin absolvieren.

 

Als Medizinstudent:in müssen Sie nach dem bestandenen Physikum und vor dem Beginn des Praktischen Jahres insgesamt vier Famulaturen nachweisen. Eine Famulatur dauert 30 Tage und muss in der vorlesungsfreien Zeit absolviert werden. 

 

Die Famulatur ist eine wichtige Erfahrung für Studierende: Sie lernen während dieser Zeit, ihr theoretisches Wissen in der Praxis anzuwenden.

 

Kontaktieren Sie uns für weitere Informationen. 

Nach dem abgeschlossenen Medizinstudium und nach dem Erhalt Ihrer Approbation können Sie eine fachärztliche Ausbildung in der Arbeitsmedizin machen.

 

Die Weiterbildung dauert insgesamt fünf Jahre (60 Monate) und gliedert sich folgendermaßen:

 

  • 24 Monate in der klinischen Medizin, Allgemeinmedizin oder patientennahen Versorgung
  • 36 Monate in der Arbeitsmedizin  

 

 

Innerhalb der Weiterbildungszeit müssen Sie zudem einen dreimonatigen Grundkurs (360 Stunden) an einer anerkannten Akademie für Arbeitsmedizin besuchen.

 

Die Facharztprüfung erfolgt in Form einer 30- bis 45-minütigen mündlichen Prüfung.

 

Nähere Informationen zur fachärztlichen Ausbildung in der Arbeitsmedizin finden Sie in der Muster-Weiterbildungsordnung der Bundesärztekammer, die als Empfehlung gilt. Rechtsverbindlich ist die Weiterbildungsordnung der jeweils zuständigen Landesärztekammer.

Als Arbeitsmediziner:in arbeiten Sie in erster Linie präventiv. Das heißt: Sie tragen maßgeblich zur Gesundheit und zur Leistungsfähigkeit von Beschäftigten in Unternehmen und Betrieben bei. Sie erkennen und behandeln arbeitsbedingte Erkrankungen, beraten Arbeitgeber:innen und Mitarbeitende im Unternehmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung und medizinischen Vorsorge, zu betrieblichen Wiedereingliederungsmaßnahmen sowie zu versicherungsmedizinischen Fragen. 

 

Die Arbeitsmedizin ist ein sehr vielseitiges Fach und spricht wie kaum ein anderes medizinisches Fach den „ganzen“ Menschen an. Sie umfasst unter anderem die Reisemedizin, die Suchtmedizin oder die Psychosomatik. Arbeitsmediziner:innen sind fachlich breit aufgestellt und nicht auf eine Disziplin beschränkt. Anders als beispielsweise ein:e Augenärzt:in, die „nur“ Sehtests durchführt, übernehmen Arbeitsmediziner:innen auch Hörtests, psychologische Tests oder hautärztliche Untersuchungen.

 

Zudem sind Sie viel unterwegs und lernen die unterschiedlichsten Unternehmen und Menschen kennen – vom Großkonzern bis zum Handwerkerbetrieb, von Auszubildenden bis zu älteren Arbeitnehmer:innen.

 

Und: Im Gegensatz zum Klinikalltag arbeiten Sie in der Arbeitsmedizin für gewöhnlich ausschließlich werktags, ohne Wochenend- und Schichtdienste.

Unsere Tätigkeitsfelder sind vielseitig - genau wie Ihre Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns können Sie sich unter anderem in folgenden Bereichen weiterentwickeln:

 

- Facharztausbildung für Arbeitsmedizin

- Assistenz oder Praxismanagement in der Arbeitsmedizin

- Gesundheitsmanagement und betriebliche Gesundheitsförderung

- Arbeits- und Organisationspsychologie

 

Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg - vom Studium bis zur spezialisierten Fachlaufbahn.

 

Ja, wir bieten regelmäßig Werkstudentenstellen und Praktika an.

 

Besonders gefragt sind Studierende der Gesundheitsökonomie / Gesundheitsmanagement, der Psychologie oder verwandter Studiengänge.

 

So erhalten Sie einen praktischen Einblick in die Arbeitsmedizin und die betriebliche Gesundheitsförderung - und können Ihr Wissen direkt in der Praxis anwenden.


Kontaktieren Sie uns – wir beraten Sie gern!
Sie haben Fragen oder benötigen weitere Informationen?
Stefan Regitz
Leitung Vertrieb | Kooperationsmanagement | Arbeitsmedizin
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