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Wir haben verstanden, dass neben den Patienten unsere Mitarbeiter unser wichtigstes Kapital sind. Wir investieren daher viel in die Arbeitsbedingungen und in das Wohlbefinden unserer Mannschaft. Denn auch das gehört für uns zum Thema Nachhaltigkeit. Wir tun viel dafür, ein fairer, verantwortungsbewusster Arbeitgeber zu sein, der nicht nur die Produktivität des Einzelnen in den Mittelpunkt stellt, sondern vielmehr versucht, auch menschliche Aspekte zu berücksichtigen.
Die Heliosplus-Card - eine kostenlose Zusatzversicherung für alle Helios Mitarbeiter.
Ob auf Station, in der Küche, der Verwaltung oder den vielen weiteren Diensten in unseren Häusern - an allen Standorten sind tausende Mitarbeiter im Einsatz für das Patientenwohl. Für dieses Engagement sind wir Ihnen dankbar. Im Krankheitsfall haben alle Mitarbeiter Anspruch auf die Behandlung durch Ihren Wahlarzt bzw. Chefarzt und die Unterbringung im Wahlleistungsbereich mit komfortabel ausgestatteten Zimmern und weiteren Serviceleistungen.
Unsere zentrale digitale Bibliothek bildet die inhaltliche Grundlage des Wissensunternehmens. Sie stellt unseren Mitarbeitern das gesammelte Wissen aus verschiedenen Fachverlagen und Datenbanken zur Verfügung. Neben rund 1.000 Fachzeitschriften und 25.000 E-Books haben alle Mitarbeiter Zugriff auf die stets aktuelle Datenbank PubMed mit rund 8,5 Millionen Artikeln und Studien sowie auf die Services von UpToDate und Amboss. Auf diese Weise können unsere Ärzte ihre Patienten immer aktuell beraten und behandeln. Auch wissenschaftlich Interessierte, die nicht Mitarbeiter von Helios sind, können vor Ort die Angebote der Helios Zentralbibliothek ebenfalls nutzen.