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Leitbild ENDO Rehzentrum

Unser Leitbild begleitet uns bei der täglichen Arbeit. Es ist uns Orientierung und Ideal zugleich. Messen Sie uns daran.

Leitbild

 

Im Endo Rehazentrum bieten wir Ihnen eine ambulante oder stationäre Rehabilitation nach Operationen, endoprothetischer Versorgung, Unfall- oder Sportverletzungen, sowie bei orthopädischen Erkrankungen. Dies können wir durch unser interdisziplinäres Team im besonderen Maß gewährleisten. Wir arbeiten mit allen Krankenkassen, Berufsgenossenschaften und der Deutschen Rentenversicherung zur Trainingstherapeutischen Reha-Nachsorge (T-RENA früher MTT) zusammen. Dabei begleiten wir Sie auf Ihrem individuellen Weg zu größtmöglicher Selbstständigkeit und Lebensqualität.

Im Folgenden möchten wir Ihnen einen wichtigen Baustein unseres Qualitätsmanagements vorstellen - unser Leitbild. Es ist Ausgangspunkt unseres Handelns und stellt unsere Werteorientierung dar. Da wir eine offene Kommunikation pflegen und ständig im fachgruppenübergreifenden Austausch stehen, konnten wir unser Leitbild gemeinsam erarbeiten und formulieren.

Unsere stetigen intensiven Fort- und Weiterbildungen bilden das Fundament zusammen mit einer hohen Motivation für Sie die bestmögliche Behandlung zu gewährleisten. Auch psychische Aspekte finden bei uns sowohl für Sie als Patient als auch für unsere Mitarbeiter Berücksichtigung.

 

Unsere Patientenorientierung

 

Sie als Patient stehen bei uns im Mittelpunkt. Wir begegnen Ihnen mit Wärme, Respekt, Fürsorge und Hilfsbereitschaft unter Berücksichtigung Ihrer Lebensumstände.

Gesundheit umfasst den gesamten Menschen, daher ist unser Behandlungsansatz ganzheitlich ausgerichtet, um ein optimales Ergebnis zu Ihrem Wohle zu erzielen. Vertrauen wird bei uns groß geschrieben daher erarbeiten wir Ihre individuellen Therapieziele gemeinsam, um Ihnen eine optimale Rückkehr in das Alltags- oder Berufsleben zu ermöglichen.

Unser Ziel ist, dass Sie die größtmögliche Teilhabe am Alltags- und Berufsleben und somit Ihre Lebensqualität wiedererlangen. Wir stellen Ihre individuellen Bedürfnisse mit großer Fürsorglichkeit in den Mittelpunkt unseres täglichen Handelns.

Sie als Patient sollen sich bei uns wohl fühlen, denn wir nehmen Sie ernst und setzen unser hohes Fachwissen ein, um Ihnen zu helfen. Durch Aufklärung und Motivation tragen wir zu einem nachhaltig gesundheitsbewussten und selbstbestimmten Verhalten Ihrerseits bei.

 

Unsere Mitarbeiterorientierung

 

Wir wollen gemeinsam Ziele erreichen. Ein respektvolles Miteinander, Verständnis und Fairness sind dafür unabdingbar und prägen unser Arbeitsklima. Es sind die Grundlagen für effektive Arbeitsabläufe und die Kommunikation untereinander. Wir sind ein Team, welches sich gegenseitig unterstützt.

Aufgrund unserer interdisziplinären Zusammenarbeit können wir voneinander lernen. Bei Problemen verhalten wir uns lösungsorientiert, konstruktiv und streben eine schnelle sachliche und persönliche Klärung an.

 

Unsere Kooperationspartner

 

In der Behandlungskette sind wir das Bindeglied zwischen Ihnen, den behandelnden Ärzten, den Kliniken, den Kostenträgern, den Arbeitgebern, Sportvereinen und Ihrer Familie. Unser Qualitätsanspruch geht über die vorgegebenen Standards hinaus, um für Sie eine hohe Behandlungsqualität sicher zu stellen. In der persönlichen Zusammenarbeit mit unseren Ansprechpartnern sind wir verlässlich, kooperativ, flexibel und freundlich.

Sowohl schnelle und präzise Kommunikation als auch die Einbindung der Partner in den Behandlungsprozess sind unsere Erfolgsfaktoren. Wir sind aufgeschlossen für neue Kooperationen, sind präsent und stellen uns gerne neuen Herausforderungen um im Gesundheitsmarkt erfolgreich zu agieren.

 

Unsere Unternehmensführung

 

Führung bedeutet Verantwortung. Dieser Verantwortung sind sich unsere Führungskräfte bewusst. Eine verantwortungsvolle Führung stellt ein attraktives Arbeitsklima dar, vermittelt Freude beim täglichen Arbeiten, fördert die Leistungsfähigkeit, Kreativität und Motivation aller Mitarbeiter.

Zu unseren Grundsätzen gehören kooperatives und wertschätzendes Verhalten der Führungskräfte, informelle Einbeziehung in Entscheidungen und Transparenz im Sinne einer optimalen internen Kommunikation. Wir fordern und liefern klare Strukturen, denn kompetente Führung lebt von gegenseitigem Respekt und Fairness.

Um unserer Rolle bestmöglich gerecht zu werden, bilden wir uns stetig weiter und sind bemüht unserem Team ein gutes Vorbild zu sein. Unsere partnerschaftliche Führung zeichnet sich durch Aufgeschlossenheit gegenüber Vorschlägen, Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung und Motivation aus.

 

Stand: 17.06.2020