Für das Helios Klinikum Schwelm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegerische Bereichsleitung (m/w/d) Schwerpunkt Innere Medizin.

• Mentoring der Stationsleitungen bei ihrer Führungsaufgabe zur Sicherstellung einer evidenzbasierten Pflege

• Stationsübergreifende Steuerung, Begleitung, Kontrolle sowie Evaluierung von Regelprozessen

• Personalbedarfsplanung und Bewerbermanagement für den Bereich

• Unterstützung und Begleitung der Stationsleitungen beim strukturierten Onboarding neuer Mitarbeiter:innen

• Freigabe der Personaleinsatzplanung und Koordination des stationsübergreifenden Ausfall- und Belegungsmanagements

• Anleitung und Beratung der Stationsleitungen bei der Personaleinsatzplanung, der Teamentwicklung, der Fort- und Weiterbildungsplanung und anderer Führungsthemen

• Relevante Berufs-und Führungserfahrung bevorzugt im Akutkrankenhaus

• Führungsqualifikation (Pflegemanagementstudium oder DKG-Weiterbildung Leitung einer Station/eines Bereiches oder vergleichbare Qualifikation)

• Resilienz und positives Mindset sowie die Fähigkeit empathisch, konstruktiv und lösungsorientiert zu kommunizieren

• Mut zum unkonventionellen Denken und eigenständigem Handeln

• Gesetzlich notwendiger Nachweis über die Immunisierung gegen Masern

• Eine enge Zusammenarbeit mit den Stationsleitungen und den Kolleg:innen des Bereiches

• Unterstützung und Austausch mit der Pflegedirektion und weiteren Führungspersonen des Pflegedienstes

• Die Möglichkeit, Prozesse zukunftsorientiert und praxisnah aktiv mit zu gestalten und Ihre pflegerische Führungsexpertise weiter zu entwickeln

• Attraktive Vergütung nach TV Helios

• Viele weitere Angebote (Zusatzrente, JobRad, Zuschuss Deutschlandticket, Corporate Benefits, Helios PlusCard, Sportangebote, Helios Bibliothek, …)

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Sonja Schrader, Pflegedirektorin, E-Mail: sonja.schrader[at]helios-gesundheit.de, Adresse: Helios Klinikum Schwelm, Dr.-Moeller-Str. 15, 58332 Schwelm

Bewerben Sie sich jetzt!

Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.

Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.