Stationsleitung Kindernotaufnahme (m/w/d)

Willkommen im Team Helios

Leitung einer Station ist Ihre Berufung? Sie möchten in einem Umfeld, fortschrittlicher Medizin und bester Versorgung für Kindernotfälle, einiges bewegen? Dann ist das hier, Ihre neue Position.

Alle Infos auf einen Blick
Standort
65199 Wiesbaden
Eintrittsdatum
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Arbeitszeit
Vollzeit
Stellennummer
50324

Kommen Sie unbefristet in Voll- oder Teilzeit, in das Team der Kindernotfallaufnahme der Helios Dr. Horst Schmitt Klinik Wiesbaden, als 

Stationsleitung der Kindernotaufnahme (m/w/d)

Das erwartet Sie

  • Motivierende Personalführung und effektive Personaleinsatzplanung
  • Steuerung der Personal- und Teamentwicklung
  • Förderung der Prozess- und Ergebnisqualität in der Kindernotfallpflege
  • Interdisziplinäres Arbeiten und Führung der damit verbundenen Projekte
  • Sicherstellung der qualifizierten praktischen Anleitung von Auszubildenden, Berufsanfängern sowie von Teilnehmern an der Fachweiterbildung
  • Beratung der Angehörigen und Patient:innen
  • Aktive Mitarbeit bei Neustrukturierungen und Entwicklung von Stationskonzepten

Das bringen Sie mit

  • Staatliche Anerkennung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Berufserfahrung als Stationsleitung (m/w/d) in der Kindernotfallpflege
  • Weiterbildung zentrale Notaufnahme, Kindernotaufnahmen wünschenswert
  • Abgeschlossener Stationsleitungskurs wünschenswert
  • Bereitschaft zur eigenen Fort- und Weiterbildung
  • Bereitschaft Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten
  • Führungs- und Sozialkompetenz sowie Managementfähigkeiten
  • Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen das Coronavirus SARS-CoV-2 und Masern

Freuen Sie sich auf

  • Vergütung nach TVÖD (VKA) mit Übernahme der Entwicklungsstufen
  • Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse, Entgeltumwandlung, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit zu Ihrer persönlichen Weiterentwicklung
  • Helios PlusCard (Zweibettzimmer und Chef- bzw. Wahlarzt/-ärztin) auch für die Familie
  • Zentralbibliothek / 18.000 E-Books und über 1.000 E-Journals - auch von zu Hause verfügbar
  • Dauerhafte Parkmöglichkeit für nur 12 € monatlich – Jobticket - öffentliche Verkehrsmittel direkt vor der Klinik
  • Corporate benefits - Sonderkonditionen bei mehr als 250 Anbietern (z. B. McFit)
  • Eine Tätigkeit in einem modern ausgestatteten Neubau
  • Eine betriebliche Kinderbetreuung ist über eine Kooperation in Wiesbaden möglich

Jetzt liegt es nur noch an Ihnen!

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Diana Kirscht, Pflegedirektiorin, unter der Telefonnummer (0611) 43 2005 oder per E-Mail unter diana.kirscht[at]helios-gesundheit.de. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal

Die Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken Wiesbaden sind ein Klinikum der Landeshauptstadt Wiesbaden und der Helios Kliniken Gruppe, sowie Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz. Als Maximalversorger mit 25 Kliniken und 5 Instituten versorgen die Helios HSK mit etwa 1.000 Betten mehr als 45.000 stationäre sowie mehr als 100.000 ambulante Patient:innen. Zudem sind die Helios HSK eines der sieben Koordinationszentren für Onkologie des Landes Hessen.

Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.

Die Adresse Ihrer neuen Arbeitsstelle als

Stationsleitung (m/w/d)

lautet:

Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken Wiesbaden

Ludwig-Erhard-Str. 100

65199 Wiesbaden

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Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher sexueller Identität und Herkunft sich zu bewerben.

Aktueller Hinweis zum Bewerbungsprozess

Als Gesundheitskonzern nehmen wir die COVID-19-Ausbreitung sehr ernst und möchten alles dafür tun, Ihre Gesundheit und die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen zu schützen. Gleichzeitig haben wir ein großes Interesse daran, unsere Recruiting-Prozesse fortzusetzen. Daher führen wir an vielen Standorten Bewerbungsgespräche als Video- oder Telefoninterview durch. Entsprechende Informationen dazu erhalten Sie rechtzeitig vor Ihrem Termin von uns.

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