Kaufmännischer Controller (m/w/d)

Willkommen im Team Helios

Unsere Zukunftschancen beginnen mit Ihrer Idee. Wir sind der Motor für eine schnelle und sinnhafte Umsetzung. Zum Wohle unserer Patient:innen. Starten Sie mit uns in eine gemeinsame Zukunft.

Alle Infos auf einen Blick
Standort
42283 Wuppertal
Eintrittsdatum
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Arbeitszeit
Vollzeit
Stellennummer
42013

Unser Anspruch und unsere Stärke ist die patientenorientierte sektorenübergreifende Verzahnung von ambulanter und stationärer Versorgung in allen medizinischen Fachbereichen. Zur Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Wuppertal bzw. im FlexWork deutschlandweit in Vollzeit einen:

Kaufmännischen Controller (m/w/d)

Das erwartet Sie

  • Eigenverantwortliche Erstellung und Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie der Wirtschaftsplanung
  • Strategisches und operatives Erlös- und Kostencontrolling der Medizinischen Versorgungszentren
  • Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen, betriebswirtschaftliche Sonderauswertungen und Investitionsrechnungen sowie Personalcontrolling
  • Mitgestaltung, Pflege und Ausbau des internen Informations- und Berichtwesens
  • Optimierung von Geschäftsprozessen, Durchführung von Schwachstellenanalysen und Unterstützung bei Organisationsprozessen

Das bringen Sie mit

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften oder im Gesundheitsmanagement/Gesundheitsökonomie
  • Einschlägige Berufserfahrung im Controlling – idealerweise im Gesundheitswesen und der ambulanten Versorgung
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Erfahrungen in der VBA-Programmierung
  • EDV-Kenntnisse der Programme SAP CO, SAP BW und MS Office sind wünschenswert
  • Hohe Motivation sowie ein selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeitsstil
  • Soziale und kommunikative Kompetenz mit Bereitschaft zu interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Kenntnisse über die Finanzierungssysteme der ambulanten und stationären Versorgung in Deutschland
  • Zuverlässigkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab

Freuen Sie sich auf

  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen
  • Attraktive Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung in Form bedarfsorientierter innerbetrieblicher und außerbetrieblicher Fortbildungen
  • Option auf mobiles Arbeiten für mehr Flexibilität und Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Gestaltungsmöglichkeit des eigenen Aufgabenbereiches
  • Angenehme Atmosphäre in einem engagierten, kompetenten und freundlichen Team
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Kostenfreie Heliosplus Zusatzversicherung mit Wahl-/oder Chefarztbehandlung und einem komfortablen Zweibettzimmer im Wahlleistungsbereich im Falle eines stationären Krankenhausaufenthaltes – bei Interesse für die ganze Familie
  • Mitarbeiterrabatte für über 250 Topmarken und Präventionsprogramme, z. B. Vergünstigungen bei Sportstudios

Jetzt liegt es nur noch an Ihnen!

Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Frau Julia Irmscher, Leiterin Controlling des Geschäftsbereichs Ambulante Medizin, unter der Telefonnummer 0173/3709828 und bei administrativen Frau Nicoletta Klotz, Personalreferentin Zentraler Dienst Personalmanagement und Tarifarbeit, unter der Telefonnummer 030/521321-0 gerne zur Verfügung.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe

• Ihres gewünschten Eintrittstermins und

• Ihrer Gehaltsvorstellung

ausschließlich online über unser Bewerbungsportal.

Bitte beachten Sie, dass

nur vollständige

Bewerbungsunterlagen für den Bewerbungsprozess berücksichtigt werden können.

Bewerbungen schwerbehinderter Bewerber/Innen werden bei gleicher Eignung besonders begrüßt.

Helios Versorgungszenten GmbH

Friedrichstraße 136

10117 Berlin

Aktueller Hinweis zum Bewerbungsprozess

Als Gesundheitskonzern nehmen wir die COVID-19-Ausbreitung sehr ernst und möchten alles dafür tun, Ihre Gesundheit und die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen zu schützen. Gleichzeitig haben wir ein großes Interesse daran, unsere Recruiting-Prozesse fortzusetzen. Daher führen wir an vielen Standorten Bewerbungsgespräche als Video- oder Telefoninterview durch. Entsprechende Informationen dazu erhalten Sie rechtzeitig vor Ihrem Termin von uns.

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