Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Anmeldung der Zentralen Notaufnahme

Willkommen im Team Helios

Willkommen im Team Helios!

Alle Infos auf einen Blick
Standort
47198 Duisburg
Eintrittsdatum
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Arbeitszeit
Vollzeit
Stellennummer
47946

Was unsere Mitarbeiter:innen neben medizinischen Kenntnissen und Empathie für unsere Patient:innen benötigen? Den Blick nach vorne. Für Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Für Innovationen. Denn beste Patient:innenversorgung funktioniert nur im Team mit modernen Arbeitsbedingungen. Gehe mit uns neue Wege.

An den Helios Rhein-Ruhr Kliniken Duisburg bieten wir Dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Voll- oder Teilzeit eine Stelle als

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Anmeldung der Zentralen Notaufnahme.

Das erwartet Sie

  • serviceorientierter Empfang und ESI-Ersteinschätzung, Ablaufkoordination und Dokumentation im Rahmen der Notaufnahme/-versorgung
  • Anmeldung, Telefondienst sowie Koordination des Ambulanzablaufs
  • Annahme und Weiterleitung von Nachrichten und Informationen
  • administrative Aufgaben sowie Verwaltung von Patient:innendaten
  • Bettenmanagement
  • regelmäßige Fortbildungen die Notfallmedizin betreffend (inkl. Schockraumtraining)

Das bringen Sie mit

  • eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege / Kinderkrankenpflege (m/w/d) oder als Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
  • Flexibilität, Zuverlässigkeit, Teamgeist und Fähigkeit zum strukturierten Arbeiten
  • Organisationstalent und innovatives Denken
  • Belastbarkeit, auch in herausfordernden Situationen und eine selbstständige Arbeitsweise
  • Freundliches Auftreten und eine hohe Serviceorientierung
  • PC-Kenntnisse
  • Nachweis über die vollständige Schutzimpfung gegen das Coronavirus SARS-CoV-2 oder Genesenennachweis

Freuen Sie sich auf

  • eine unbefristete Einstellung und eine Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes angelehnt an den TVÖD, eine Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) und 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • ein interdisziplinäres, routiniertes und sympathisches Kollegium
  • die Helios Zusatzversicherung „Helios PlusCard“ mit Wahl-Chefarztbehandlung und Wahlleistung im Falle eines Krankenhausaufenthalts
  • Corporate Benefits: Sonderrabatte bei mehr als 600 Marken
  • die Nähe zur Landeshauptstadt Düsseldorf und eine zentrale Lage in NRW

Jetzt liegt es nur noch an Ihnen!

Bei Fragen wende Dich gerne an Karl Poersch (Pflegedirektor) Telefon: 0203 755 2959, E-Mail: karl.poersch[at]helios-gesundheit.de, Adresse: Helios Klinik Duisburg-Homberg, Johannisstr. 21, 47198 Duisburg.

Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Deine Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.

Die Helios Rhein-Ruhr Kliniken GmbH bieten an ihren Standorten Helios St. Anna Klinik Duisburg und Helios Klinik Duisburg-Homberg fast das gesamte Leistungsspektrum hochmoderner Medizin. Jährlich vertrauen sich rund 25.000 stationäre und über 60.000 ambulante Patient:innen unseren mehr als 1.200 Mitarbeiter:innen der verschiedensten Berufsgruppen an. Die Ernennung zum Akademischen Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen ist ein zusätzlicher Beleg für die Qualität und Vielfalt unserer Medizin. Das Team freut sich bereits auf Dich.

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Karriere-Portal und darauf Dich persönlich kennenzulernen um Dich vielleicht schon bald in unserem Team begrüßen zu dürfen.

Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher sexuellen Identität und Herkunft sich zu bewerben.

 

Aktueller Hinweis zum Bewerbungsprozess

Als Gesundheitskonzern nehmen wir die COVID-19-Ausbreitung sehr ernst und möchten alles dafür tun, Ihre Gesundheit und die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen zu schützen. Gleichzeitig haben wir ein großes Interesse daran, unsere Recruiting-Prozesse fortzusetzen. Daher führen wir an vielen Standorten Bewerbungsgespräche als Video- oder Telefoninterview durch. Entsprechende Informationen dazu erhalten Sie rechtzeitig vor Ihrem Termin von uns.

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